Profesyonel çalışma alanı

Sporcudan takıma, ortak çalışma bağlamı.

Günlük bir karar nadiren tek ekrana veya tek kişiye aittir. Omnisio Team; sporcu bilgisini, antrenman süreçlerini ve ekip değerlendirmelerini düzenler. Böylece bir sonraki adım, dayanaklarıyla birlikte konuşulabilir.

Güne hükümle değil, değerlendirmeyle başlayın.

Genel Bakış, Sabah Brifingi ve Komuta Merkezi; dikkat gerektiren bilgiyi düzenler. Bir kategori, değerlendirme için başlangıçtır; tanı veya sporcunun kendi bildirimini yok sayma talimatı değildir.

Güne hükümle değil, değerlendirmeyle başlayın.

Örnek gösterim — canlı sporcu verisi değildir

Sporcunun geçmişini bağlamıyla koruyun.

Oyuncular ve Segmentler, ekiplerin birey ile ilgili grup arasında geçiş yapmasını sağlar. Eksik ölçümü normal saymadan mevcut profil, gözlem ve geçmişi açın. Zaman çizelgesi etkin olduğunda kayıtlı olayların sırasını takip edin.

Sporcunun geçmişini bağlamıyla koruyun.

Örnek gösterim — canlı sporcu verisi değildir

Planlanan çalışmayı yakın dönem yüküyle ilişkilendirin.

Yük Planlayıcı, Antrenman Merkezi ve etkin programlarla; planlanan çalışmayı kayıtlı verinin yanında değerlendirin. Dinlenme günü, eksik senkronizasyon ve kaydedilmemiş seans farklı durumlardır. Sonraki seansı konuşurken bu ayrımı koruyun.

Planlanan çalışmayı yakın dönem yüküyle ilişkilendirin.

Örnek gösterim — canlı sporcu verisi değildir

Kaydedilmiş seansı değerlendirin.

Etkin seans ve maç görünümlerini aynı değerlendirmeye katın. Saha metrikleri yalnızca kaynak, cihaz ataması ve veri aktarım akışı bunları sağladığında gösterilir. Konum, mesafe, hız ve hareket; bireysel toparlanmanın yerine geçmez.

Kaydedilmiş seansı değerlendirin.

Örnek gösterim — canlı sporcu verisi değildir

GPS cihazlarını karşılaştırın

Değerlendirmede doğru kişileri bir araya getirin.

Müsaitlik ve dönüş akışları, Beslenme Merkezi ve ekip gözlemleri; ilgili yetkilerin içinde yer alır. Antrenörün, sağlık profesyonelinin ve BT yöneticisinin bilgi ihtiyacı aynı değildir. Spora dönüş kararları sporcudan sorumlu yetkili profesyonellerde kalır.

Bilgiyi dayanağı görülebilen bir değerlendirmeye taşıyın.

AI İçgörüler ve etkin rapor görünümleri, platformun kullanmasına izin verilen bilginin incelenmesini destekler. Kaynak verinin yerine, doğru sonuç garantisine veya otomatik tıbbi öneriye dönüşmez. Yönetim ve kulüp ayarları çalışma ortamını düzenli tutar.

Kurumunuzun çalışma düzeninden başlayın.

  1. Çalışma kapsamını belirleyin

    Kurumunuz için önemli ekip rollerini, takımları, kullanım alanlarını ve çıktıları belirleyin.

  2. Veri akışını netleştirin

    Hangi kaynakların bağlanacağını, gerekli izinleri ve tesisinize uygun cihaz akışını netleştirin.

  3. Teslimden önce deneyimi doğrulayın

    Hesap erişimini, kaynak kullanılabilirliğini ve seçilen ekip akışlarını kararlaştırılan ortamda doğrulayın.

Sık sorulan sorular

Her ekip üyesi tüm sporcu kayıtlarını görür mü?

Hayır. Uygulama ilgili kurum, takım, rol ve paylaşım sınırlarını uygular. Bir sayfanın açılabilmesi veya cihaz yönetimi yapılabilmesi, kayıt erişimi sağlamaz.

Bir kişi birden fazla kurumla çalışabilir mi?

Mevcut hesabın yetkili üyelikleri varsa kurum bağlamı uygulama içinde seçilir. Bir üyelik, başka kurumun verilerine erişim sağlamaz.

Yapay zekâ çıktısı tıbbi öneri midir?

Hayır. İzin verilen kaynak bilgiyi inceleyin ve profesyonel değerlendirme uygulayın. Platform hastalık tanısı koymaz veya tıbbi onay vermez.